IST16365 Дар Палиги Є. М.

Предметний покажчик: сторінки 420-422

Бібліографія: сторінки 345-366 (309 назв)

Передмова.....7
1. Виникнення та еволюція корпоративного управління.....11
1.1. Світові тенденції розвитку корпоративних відносин 11
1.2. Становлення корпоративного сектору в Україні.....28
2. Трансформація економічного та організаційно-правового характеру власності в сучасній економіці.....35
2.1. Поняття власності.....35
2.2. Корпоративна власність як об'єкт управління.....38
3. Приватизація - шлях до створення корпоративного сектору.....45
3.1. Поняття "приватизація" та "роздержавлення" у науковій літературі.....45
3.2. Приватизація в зарубіжних країнах.....51
3.3. Основні підсумки приватизації в Україні.....62
4. Поняття «корпоративного управління».....71
4.1. Поняття об’єкта управління корпорації.....71
4.2. Учасники корпоративних відносин.....81
4.3. Сутність і економічна природа корпоративного управління.....85
4.4. Функції корпоративного управління.....94
4.5. Постулати корпоративного управління.....96
5. Принципи корпоративного управління.....101
5.1. Класифікація принципів.....101
5.2. Загальні принципи управління корпораціями.....103
5.3. Характеристика специфічних принципів корпоративного управління.....110
6. Моделі корпоративного управління.....123
6.1. Світовий досвід використання моделей корпоративного управління......123
6.2. Особливості формування моделей корпоративного управління Україні.....138
7. Стратегія корпоративного управління.....147
7.1. Поняття стратегічного планування....147
7.2. Концептуальні засади розробки та реалізації стратегії корпоративного управління акціонерних товариств.....153
8. Соціальні структури корпорації.....165
8.1. Соціальна складова структурної побудови корпорації.....165
8.2. Корпоративно культура як основа формування соціальних структур.....175
9. Законодавчі основи заснування та функціонування акціонерних товариств в Україні.....197
9.1. Основні засади функціонування господарських товариств корпоративного типу.....197
9.2. Правовий статус акціонерного товариства.....199
9.3. Порядок створення акціонерного товариства.....200
9.4. Угоди та операції з акціями.....203
10. Структура управління акціонерним товариством.....209
10.1. Загальні збори акціонерів.....209
10.2. Наглядова рада і виконавчий орган.....213
10.3. Значні правочини та правочини, щодо вчинення яких є зацікавленість.....216
10.4. Перевірка фінансово-господарської діяльності акціонерного товариства.....218
10.5. Припинення діяльності.....219
11. Корпоративний секретар.....221
11.1. Корпоративний секретар як посадова особа акціонерного товариства.....221
11.2. Міжнародний досвід.....222
11.3. Обов'язки корпоративного секретаря.....224
11.4. Робота з акціонерами.....229
11.5. Підготовка загальних зборів акціонерів.....231
11.6. Забезпечення роботи наглядової ради, правління та ревізійної комісії.....235
12. Ефективність корпоративного управління.....241
12.1. Класифікація учасників корпоративних відносин в ракурсі оцінки ефективності.....241
12.2. Внутрішньокорпоративні конфлікти як критерій ефективності.....245
12.3. Характеристика існуючих методик оцінки ефективності функціонування корпорацій.....249
13. Антикризове корпоративне управління.....265
13.1. Необхідність антикризового управління.....265
13.2. Кризові явища в діяльності підприємства.....267
13.3. Суть поняття антикризового управління.....272
13.4. Ознаки та принципи антикризового управління.....277
13.5. Види та етапи антикризового управління.....282
13.6. Технологія антикризового управління.....292
14. Сучасні тенденції розвитку корпоративної форми організації виробництва і управління.....297
14.1. Світові тенденції розвитку .корпоративного управління.....297
14.2. Розвиток транснаціональних корпорацій у сучасних умовах.....305
14.3. Сучасний етап розвитку корпоративного сектору в Україні.....310
15. Тести для самоконтролю.....323
Список рекомендованої літератури.....345
Додатки.....367

Навчальний посібник розкриває сутність та особливості корпоративного управління з урахуванням досягнень зарубіжної економічної науки та практики, а також завдань і проблем трансформаційної економіки України.
У посібнику подано правово-економічні основи корпоративного управління, вирішено проблеми управління корпоративними правами власників, встановлено баланс інтересів інвесторів, менеджерів і держави для раціонального управління акціонерним товариством.
Посібник пропонується для студентів та викладачів вищих навчальних закладів економічних спеціальностей та спеціалістів сфери корпоративного управління, широкого кола працівників та підприємців.