NR0664491 Дар Сташко А. І.

Глава І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ.....5
Глава II. КОЛЕКТИВНИЙ ДОГОВІР.....8
Глава III. ТРУДОВИЙ ДОГОВІР.....11
Глава ІІІ-А. ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЗАЙНЯТОСТІ ВИВІЛЬНЮВАНИХ ПРАЦІВНИКІВ.....26
Глава IV. РОБОЧИЙ ЧАС.....24
Глава V. ЧАС ВІДПОЧИНКУ.....32
Глава VI. НОРМУВАННЯ ПРАЦІ.....40
Глава VII. ОПЛАТА ПРАЦІ.....42
Глава VIII. ГАРАНТІЇ І КОМПЕНСАЦІЇ.....50
Глава IX. ГАРАНТІЇ ПРИ ПОКЛАДЕННІ НА ПРАЦІВНИКІВ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ ЗА ШКОДУ, ЗАПОДІЯНУ ПІДПРИЄМСТВУ, УСТАНОВІ, ОРГАНІЗАЦІЇ.....53
Глава Х. ТРУДОВА ДИСЦИПЛІНА.....58
Глава XI. ОХОРОНА ПРАЦІ.....61
Глава XII. ПРАЦЯ ЖІНОК.....67
Глава XIII. ПРАЦЯ МОЛОДІ.....73
Глава XIV. ПІЛЬГИ ДЛЯ ПРАЦІВНИКІВ, ЯКІ ПОЄДНУЮТЬ РОБОТУ З НАВЧАННЯМ.....76
Глава XV. ІНДИВІДУАЛЬНІ ТРУДОВІ СПОРИ.....82
Глава XVI. ПРОФЕСІЙНІ СПІЛКИ. УЧАСТЬ ПРАЦІВНИКІВ В УПРАВЛІННІ ПІДПРИЄМСТВАМИ, УСТАНОВАМИ, ОРГАНІЗАЦІЯМИ.....91
Глава XVI-А. ТРУДОВИЙ КОЛЕКТИВ.....98
Глава XVII. ЗАГАЛЬНООБОВ'ЯЗКОВЕ ДЕРЖАВНЕ СОЦІАЛЬНЕ СТРАХУВАННЯ ТА ПЕНСІЙНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ.....100
Глава XVIII. НАГЛЯД І КОНТРОЛЬ ЗА ДОДЕРЖАННЯМ ЗАКОНОДАВСТВА ПРО ПРАЦЮ.....101

У Кодексі станом на 22 лютого 2012 р. подаються останні зміни та доповнення, що набули чинності, згідно із Законом України ‘Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення відповідальності посадових осіб органів державної влади та органів місцевого самоврядування"від 08.09.2011 N° 3720-УІ (стаття 41)